Νέες ενιαίες εισφορές μισθωτών στο ΕΤΑΠ-ΜΜΕ – Τι προβλέπεται για ΕΔΟΕΑΠ, ΤΕΑΣ και ΕΤΑΣ

Σημαντικές ρυθμίσεις για τις νέες εισφορές όλων των μισθωτών του ΕΤΑΠ-ΜΜΕ, αλλά και ρυθμίσεις για την απόδοση βεβαιωμένων και εισπραχθεισών οφειλών προς τον ΕΔΟΕΑΠ, ΤΕΑΣ και ΕΤΑΣ προβλέπει το σχέδιο νόμου «Εθνικός Μηχανισμός Συντονισμού, Παρακολούθησης και Αξιολόγησης των Πολιτικών Κοινωνικής Ένταξης και Κοινωνικής Συνοχής, Ρυθμίσεις για την Κοινωνική Αλληλεγγύη και Εφαρμοστικές Διατάξεις του ν. 4387/2016 (Α’ 85)» το οποίο κατατέθηκε στη Βουλή.

Εισφορές μισθωτών ΕΤΑΠ-ΜΜΕ

Αναλυτικότερα, για τις εισφορές των μισθωτών με το άρθρο 27 τροποποιείται η παράγραφος 2 του άρθρου 38 του ν. 4387 /2016 και προστίθεται περίπτωση «γ» ως εξής:

«γ. Η ελάχιστη μηνιαία βάση υπολογισμού επί της οποίας υπολογίζεται το εκάστοτε προβλεπόμενο ποσοστό εισφοράς των μισθωτών με πλήρη απασχόληση και των εργοδοτών τους, καθορίζεται με βάση το ποσό που αντιστοιχεί στον κατώτατο βασικό μισθό άγαμου μισθωτού άνω των 25 ετών».

Επίσης, το δεύτερο εδάφιο της παρ. 9 του άρθρου 38 του ν. 4387 /2016 αντικαθίσταται ως εξής: «Οι ασφαλισμένοι μισθωτοί, οι οποίοι, σύμφωνα με τις γενικές, ειδικές ή καταστατικές διατάξεις εκάστου Τομέα, όπως ίσχυαν έως την έναρξη ισχύος του παρόντος νόμου, υπάγονταν στην ασφάλιση του ΕΤΑΠ-ΜΜΕ, καταβάλλουν από 1.1.2017 εισφορά κύριας σύνταξης επί των αποδοχών που ορίζονται στην παρ. 1 και 2 του άρθρου αυτού, η οποία ανέρχεται σε ποσοστό 6,67%. Η εισφορά εργοδότη υπολογίζεται επί των ίδιων αποδοχών και ανέρχεται σε ποσοστό 7,5% για τον Δεκέμβριο του 2016, αναπροσαρμοζόμενου τούτου ετησίως ισόποσα και σταδιακά από 1.1.2017 και εφεξής, ώστε την 1.1.2020 να διαμορφωθεί σε ποσοστό 13,33%.

Κάθε άλλη διάταξη που ρυθμίζει διαφορετικά το θέμα καταργείται».

(βλ. pdf σχέδιο νόμου σελ. 38)

Όπως σημειώνεται στην αιτιολογική έκθεση (σελ. 17), με την παράγραφο 2 καθορίζεται το ποσό της εισφοράς κύριας ασφάλισης των ασφαλισμένων μισθωτών του ΕΤΑΠ-ΜΜΕ για το Δεκέμβριο του 2016 καθώς και για το διάστημα από 1-1-2017 μέχρι το 2020, καθώς και η κατανομή του στον εργοδότη και τον εργαζόμενο. Τα ποσοστά διαμορφώνονται αντίστοιχα με τα ποσοστά που ισχύουν κατά τις αντίστοιχες περιόδους στους μισθωτούς που προέρχονται από τα υπόλοιπους εντασσόμενους στον Ε.Φ.Κ.Α Φορείς.

Για ΕΔΟΕΑΠ, ΤΕΑΣ και ΕΤΑΣ

Στο άρθρο 60 αναφέρονται τα εξής:

Οι πόροι υπέρ του Ενιαίου Δημοσιογραφικού Οργανισμού Επικουρικής Ασφάλισης Περίθαλψης (ΕΔΟΕΑΠ), του Ταμείου Επικουρικής Ασφάλισης Συντακτών Πελοποννήσου, Ηπείρου και Νήσων (ΤΕΑΣ) και του Επικουρικού Ταμείου Ασφάλισης Συντακτών Θεσσαλίας, Στερεάς Ελλάδας και Ευβοίας (ΕΤΑΣ) που προβλέπονται στο άρθρο 3 περίπτωση δ’ και στο άρθρο 4 περίπτωση γ’ του v.δ.464/1941 (Α’ 301), στο άρθρο 36 παρ.2 του ν.δ. 158/1946 (Α’ 318), στο άρθρο 3 παρ. Γ’ του ν.1872/1951 (Α’ 202), στο άρθρο 4 παρ.3 περίπτωση β’ του v.4041/1960 (Α’ 36), στο άρθρο 4 του ν.δ.4547 /1966 (Α’ 192), στα άρθρα 11, 14 και 15 του α.ν.248/1967 {Α’ 243), στα άρθρα 2, 3 και 8 του ν.1344/1973 (Α’ 36), στο άρθρο 6 παρ.5 του ν.1866/1989 (Α’ 222), στους νόμους 248/1967 (Α’ 243) και 1989/1991 (Α’ 192), καθώς και στην Φ. 146/1/10978/1969 (Β’ 678/1969), οι οποίοι εισπράττονται από το ΕΤΑΠ- ΜΜΕ, και εφόσον έχουν βεβαιωθεί μέχρι την έναρξη ισχύος του παρόντος νόμου, αποδίδονται στον ΕΔΟΕΑΠ, το ΤΕΑΣ και το ΕΤΑΣ, κατά το ποσοστό που τους αναλογεί, ως τις 31-12-2016. Ο τρόπος καταβολής θα καθοριστεί με απόφαση του Υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.

Στην έκθεση του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους (σελ. 9) προβλέπεται επί του προϋπολογισμού του ΕΤΑΠ-ΜΜΕ (νπδδ μη επιχορηγούμενο από τον κρατικό προϋπολογισμό) δαπάνη ύψους 11,47 εκατ. ευρώ, από την απόδοση πόρων που έχουν βεβαιωθεί υπέρ ΕΔΟΕΑΠ, ΤΕΑΣ και ΕΤΑΣ.

Για την εφαρμογή της συγκεκριμένης διάταξης απαιτείται η έκδοση υπουργικής απόφασης μέχρι 31/12/2016.

* Διαβάστε την αιτιολογική έκθεση, το σχέδιο νόμου, την έκθεση του ΓΛΚ, την ειδική έκθεση, την έκθεση αξιολόγησης συνεπειών και τις τροποποιούμενες – καταργούμενες διατάξεις